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「有給使わんと怒られる」←これあり得るの?

12コメント
1.

ワイの会社基本的に有給ナシって言われてるんやけど…

7.

法的には買い取りやで
勿論その分給料でてるんやろ?

10.

>>7なわけゃない

56.

>>7買取してもいいってだけでせやあかんっていう法律はないぞ

143.

>>7むしろ厳密には買い取りだめなはず
有給は労働者の固有の権利であり、金に替えて労働させてはいけないという論理がある

8.

有給ナシって何やねん

12.

>>8体調崩したから有給?じゃあ最初から体調管理しとけばいいよね?
みたいなスタンスなんや

流石に親が死んだときは有給取れたが

70.

>>12労基に相談で金もらえるレベルやな

15.

ありえるで
取っても出勤やけどな

18.

>>15
どういうことやねんそれ

23.

>>18タイムカード押すな言われる

28.

>>23ヒェッ…

16.

ワイのところは使わないと勝手に休日出勤してた事になる
休むか休まずその分給料増えるか選べって感じやな

29.

そもそもイッチは業種何やねん

36.

>>29飲食だよ
カフェ(と言っても食事メニューも多い)の正社員さ

45.

>>36プロ◯トか?
大変やな飲食は 海外みたいにチップ文化あればまだ報われる職種だよな

54.

>>45まあプロントとかイタトマが近いで
ホンマ日本でやる職業ちゃうなとは思うわ

58.

>>36あっ…(察し)
人足らんのやろなぁ頑張ってや

73.

>>58計算したらバイトより時給低くて笑えないンゴねえ…

79.

>>73バイトの女の子可愛い子採用しまくってツラさ忘れよう

100.

>>79割とマジでバイトの女の子が癒しやわ

46.

労組入ってるのに有給使えない無能職場

48.

うちは100パー消化しないと怒られるわ

49.

年間○日取得すること(それ以上は有給使うな)
ってルールあるわ

50.

ワイ主任、自分が使いたいので不満が出ないようみんなに年度末までに有給使うよう指示

コメント-12-

1. 名無しの円速

最近はブラック企業という言葉が世の中にすっかり浸透して、いろいろと過敏になってる会社は多いからな。
有給をたくさん余らせてると消化するように言われるってのは普通にあるよ。

2. 名無しの円速

先週注意されたわ
残り日数無いのにどうすればいいんだよ

3. 名無しの円速

うちは取らないと無理矢理休まされるし、上司が注意を受ける。
忌引きは特休で有給にカウントされない。組合が何重もあって(業界、親会社、子会社それぞれの本社、支店)福利厚生は厚いのだと思う。

4. 名無しの円速

連続休暇とか自由休暇とかあるけど、結局もらった有給は使い切れない。どうせ休まないんだから買い取って欲しい、

5. 名無しの円速

使わないと怒られるってのは「使う暇が無いけど使えと怒られる」って意味だから
ホワイトなら怒られないでもみんな有給使う

6. 名無しの円速

使わないと上司の評価(上司からの評価じゃないよ)から、きちんと取ってくれって言われてる。けど、結局消化できない

7. 名無しの円速

有給を消化しろと上司に怒られ
それでも消化出来ず、有給取っても
旅行行ったり伸び伸び使えずどこか恐縮しながらの有給ってどんだけダメな国なんだよ日本はwww

8. 名無しの円速

課内の平均有給消化率が6割切ってると課長の評価が下がるって言われてる
だからまぁ6割切りそうなら怒られて繁忙期ですら無理矢理取らされる

9. 名無しの円速

中央官庁は有給取れ取れ派で、別途、忌引と病気休暇がある
昔は簡単に取れたのに休まない人多かったが、最近は人が減って突発的な業務に対応できなくなったから取得理由こまごま聞かれたりする、、だけど取れ取れってどっちやねん!!

10. 名無しの円速

組合が強い所や大手は働きすぎなので取って下さいって紙が貼られる
取って下さい、お願いだから取って、取れって言ってるんだろうゴルァの三段階で言われるw

11. 名無しの円速

組合が強いと取るように言われるし、上司の査定に響く会社もある。
てか有給は労働しないで金がもらえる夢のようなシステムなんだから取らないと損だろ。

12. 名無しの円速

電力はたしか有給消化しないといけないシステムだった気がする。
こっち急いでるのに余裕の有給でブチギレそうになることはある。

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