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電通の新入社員のお給料→wwwwwwwwwwwwwwwwwww

4コメント

1.

基本給24万円+残業代14万(月70時間)+交通費=40万

初 任 給 4 0 万

ボーナスは年2回(過去最高10か月分出た事も)

平均年収は1300万(20代が650~800万)

ボーナス無しで毎月480万+ボーナスで200万程度で初年度で実質年収700万近く

4.

自殺するくらいなら入りたくない

7.

1年目から俺の3倍かよ
俺の人生なんだったんだ

9.

基本給でいってるのかと思ったら残業代かよ、、

11.

ボーナスなしで毎月480万はどんなハイスペックなヤツなの

15.

>>11公務員なら大卒で45過ぎから
配送、警備、介護や中小企業は400万止まりで一生行く事無し
大手企業でも450万超えは35過ぎから
それが22歳から可能

17.

>>15嘘つけよ

12.

残業70時間って表面上だけっぽいな
それ以上にサービス残業させられてそう

16.

500万ぽっちの奨学金なら電通入れば1年半で完済だな^q^

22.

自殺するまで追い込まれてそれかよ

24.

営業とかメディア担当は嫌だけどクリエイティブは楽しそう

26.

20時間勤務とか給料倍欲しいわ

28.

一方何もしてなくてもアホNHKの年収1600万円

31.

某スーパーゼネコン行ってる友人も入社初年度から年収600万超えてた
残業半端ないみたいよ

34.

やっぱ残業は日本のガン
日本抜け出す準備整えよ

36.

残業はクソだけど仕事あるのに残業するなとか言われても困る
仕事自体を減らしてくれ

37.

俺も残業しまくった時は50万超えたぞ
もう2度とやりたくないが

38.

月70時間の残業とか死んでもそんな会社勤めたくないわ

45.

警察でも60手前でようやく1000超えるってのに、、、

48.

基本給低いなwww

49.

何をそんなにする事があるんだか

55.

>>49上司「Aを作ってくれ」
部下「はい」

部下「できました」
上司「おう。やっぱりBにしてくれる?」
部下「はい」

部下「Bできました」
上司「はいはい。あ、やっぱりCとDも検討して欲しい」
部下「え?あ、はい」

部下「CとDも検討しました」
上司「ああ、やっぱりAがいいから直してくれる?」
部下「は?あ、はい」

部下「Aに直しました」
上司「なんでこんなに時間かかるの?1週間前にA作ってって言っただろ」
部下「…。」



これが現実な

59.

>>55どう見ても上司が悪い

63.

>>55頭の回る奴はA作ると同時にAをベースに
BCDのたたき台全部準備しておく

まぁそれを新入社員に要求する事自体酷なんだけど

69.

>>63これ

そういう上司だと分かってるなら
先に潰して置くのが基本だしそれが仕事

50.

ほんと日本は効率的に仕事しないよな

コメント-4-

1. 名無しの円速

利権企業舐めんな
コネ無しは苛めて辞めさすスタイル

2. 名無しの円速

無能や老害以外は雇って即辞めさせるメリットないやん

3. 名無しの円速

電通は反日企業なので、
日本にある会社だが、
日本社会の埒外だがな!
以上

4. 名無しの円速

いいな~

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