株やFXなど投資系2chまとめ

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ゆとり世代は忍耐力がないだけ?「入社4日目」で退社した新社会人の言い分がこちら→

42コメント
2日目で違和感、3日目で決断
街中で希望溢れる若々しい新人を目にする機会が増えた4月、すでに「新入社員」を辞めてしまった者も一部ながら存在する。首都圏の中堅私立大学卒の玉田絵里さん(仮名・22歳・埼玉県在住)は不動産関連会社に入社したが、4日目に退社した。

- 中略 -

「営業用の原稿があって、それをひたすら読み上げるんです。でも、電話をかけてもすぐ切られ、精神的にどんどんすり減っていきました。午前中に電話をかけ終えて、昼休みに辞めようと考えました。私は人見知りの性格でガツガツしているわけでもないし、断られるのも悲しいし、そもそも人の役に立ちたいと思って志望したのに今、何やっているんだろうと虚しくて」

続きはこちら
http://president.jp/articles/-/25001

158.

>>1いや、人事の見る目が無いだけ

170.

>>1>簡単に言えば富裕層に賃貸運営を勧める仕事。
>そもそも人の役に立ちたいと思って志望したのに今、何やっているんだろうと虚しくて

入社前に分かってることだろ、、、
一週間持たない若者を騙s(ゲフンゲフン)入れるくらいなら氷河期のオッサンでも雇ってやれよw
数カ月は我慢するだろw

179.

>>1ディスってやろうかと思ったけど、逆にこいつ賢いと思っちまったわ

181.

>>179賢い奴はそもそもこんな会社に入社しない

184.

>>181人間万能じゃないんだから、間違いだと気づいた時点で修正できるやつが、有能なんだよ

4.

実際入ってみないとわからないからな
服を試着するように自分に合う仕事探せばいいさ
むしろ若い時の数年間の転職は職歴から削除できるような法制度を導入すべきでは

6.

本当に不動産なの?
不動産ってこういう事もしてんだ

59.

>>6富裕層や小金持ちにマンション1棟や1部屋を買わせて家賃収入で
資産運用しませんかっていうほぼ詐欺に近い仕事やでw
日成アドバ〇スとか如何にもな感じの会社やでw
一日中テレアポしてカモ探すんが仕事

86.

>>59これ

投資用マンションの営業。
つまり、テレアポ。

ちなみに、この手のマンションは買ったらいけない。
損するだけ。

「税金を取り戻しませんか」
理論上は最初の数年は還付されるかもしれない。
立地も都市圏が多い。
しかし、もうからない。本体高い。金利高い。

投資用の不動産を買わせるという意味では、
「かぼちゃの馬車」に似たようなビジネスモデル。

120.

>>59これは楽な方の仕事では?新人だからしょうがないけど。
普通は直接外に出て営業。
客に不動産売り付ける。
年収1000万は当たり前。

7.

いくら売り手市場だからって碌な面接もせずにその日のうちに内定が出るような会社は
ゆとりじゃなくても長続きはしないだろう。

9.

責められるべきは新人ではないよ
こんなゆとりバカを採った採用担当者だ
落とした奴の中には、この馬鹿女よりやる気のある奴もいたろうに

19.

>>9こういうとこは離職率バカ高いから、
山ほど採用して合わない奴はどんどん辞めさせるんだよ
DQNの子沢山みたいなもん

38.

>>19昔の話だが、ピがつく上場会社なんか、100人の同期がいて、半年で2~3人しか残らないって言ってたな。
その2~3人も3年以内に辞める。

ちなみに上はサイコパス。

10.

もともと試用期間終わる直前に解雇される予定でした。

12.

こう言うのは詐欺すれすれか詐欺だから辞めて正解だろ

21.

>>12投資詐欺会社だから辞めて正解だけど
こんなとこ入った奴も入った奴だな

153.

>>21入る前に調べれば分かるだろうに

14.

辞めて良かった職場だよ。間違いない。

15.

ゆとりが悪いんだよ会社は悪くないからそのままでいればいい

16.

新卒で就活するような会社じゃねえだろこれ中卒でも採用しそうな業務じゃん

17.

俺なんか1日辞め三社あるわ

20.

少子化で使える人材の絶対数は急激に減ってる
能力の低い人材でもストレスなく業務をこなせるようにマニュアルのほうを見直すべき

130.

>>20社員数が少なくなって会社を解散するか
レベルを下げて会社の維持を優先するかだな

37.

悪徳不動産のテレアポだろ。辞めろ辞めろ。4日じゃ遅すぎる。
チンピラみたいな口調が癖になるぞ。

40.

新卒採用10年ぶりということで、社員も大事に育てようと
張り切ってたんだろうが、周りはオジさんオバさんばかり
で心細かったんだろう

せめて同じ境遇の新卒同期がいれば、気持ちも保てたろうに

43.

下手に教育して辞めるより
すぐ辞めてくれた方がいい

コメント-42-

1. 名無しの円速

自立もできないのに人の手助けをしたいって上から目線の奴ばっかり

2. 名無しの円速

今までガチャ切りしてた方だし、ガチャ切りするようになったのは、ユーザにそういう風な行動を取らせるやり方をやってた老害共の仕業だしね

3. 名無しの円速

新卒なのに研修ないの?

4. 名無しの円速

その会社にエントリーする前にどんな事やってるかくらい調べるだろ。それをしないで入ってから思ってたのと違うって辞めるなんてバカにもほどがある。

5. 名無しの円速

バックれた上に母親に辞職の電話させんなよ
こっちが哀れになるわ

6. 名無しの円速

社畜さん・・・

7. 名無しの円速

予想と実態が違うことなんて多々あるし普段挑戦することが大事なんて言っておきながら失敗した者に対しては馬鹿にする始末
恥知らずの無責任にもほどがある

8. 名無しの円速

たった4日で逃げ出した事が自身にとって良かったか否かは、今後の彼女の人生が決める事だ。…が、忍耐力がクソほども無いのは確か。

9. 名無しの円速

正しい苦労ならコツコツやれても、馬鹿正直がそのまま馬鹿を見る会社多いだろうしなあ今って

10. 名無しの円速

※7
日本人の悪しき民度だわな

11. 名無しの円速

※7
ここのコメントに対して言っているのかな?
考え方や主張なんぞ変わって当然ですがな。思考停止野郎じゃあるまいし。
当然「無責任」とかいう頭の悪い批判も通らない。
あと何?「恥知らず」?お前相当打たれ弱そうだな(笑)

12. 名無しの円速

※10
民度とかいう言葉を平然と使えるお前と一括りにするなよ気持ち悪いな。

13. 名無しの円速

人見知りが営業とか辛いの初めから分かることじゃん
自分に合った職ぐらい大学までの間に見つけとけよな

14. 名無しの円速

自分で稼ぐ力も社会的信用もないんだから、諦めて従えよ。
えらくなってから自分の会社でも立ち上げたらええんや

15. 名無しの円速

実際人の役になんか立たない仕事
むしろ迷惑をかける仕事なんて辞めて正解

16. 名無しの円速

いくらなんでも選んだ仕事が悪い
人を騙して金を取る詐欺師紛いの仕事だろ

17. 名無しの円速

不動産屋なんて今も昔もチンピラヤクザやチョンしかいないからな
分からないように外面良くしてるだけでwww

18. 名無しの円速

人見知りが営業職に応募するバカっぷり
法に抵触してさえいなければ最低限誰かの役には立っているはず(それが道徳的に受け入れられるかどうかは別)
元いた会社がかなり胡散臭いのは否定しないが辞めた方も豆腐メンタルだな

19. 名無しの円速

なぜそこを受けたのかという疑問だけが残る

20. 名無しの円速

〜だと思ってた。はよくあるな。
うちの会社の営業だった奴も、簡単だと思ってたとか言って、無理な仕事とって赤字になったらバックレたからな。

21. 名無しの円速

そもそもゆとり世代ではない

22. 名無しの円速

別にいいじゃん次行け次って思う自分はもろゆとり世代

23. 名無しの円速

母に辞職の電話させるのはアカン

24. 名無しの円速

うちの社員の話かと思った
5日目病欠6日目病欠7日目無断欠勤
辞める理由は通勤が辛いだって、最初から分かってたくせに…

25. 名無しの円速

雇用する側だって一人雇うにもいろいろ経費や労力がかかるんだから
すぐやめればいいってゆうタイプは迷惑極まりないんだよ。
少しは考えてから面接きてくれよ。

最初の数年は仕事もたいしてできないんだから先行投資になってることも理解してくれ。

26. 名無しの円速

ここ辞めたことで人の役に立つまともな仕事をする人が増えるならいいことだろ

27. 名無しの円速

見切りつけて正解だわ。店員とかならまだしも、
道徳的におかしな仕事を頑張っちゃいかん。

28. 名無しの円速

今は終身雇用じゃないからね
若いうちに出来るだけ多くの会社に入って納得できる所探さないと負け組み一直線
4年も5年も我慢してから行動だと、選択肢がなくなるから当たり前だと思うけどな?

29. 名無しの円速

「今後は、公務員試験の勉強をしながらバイトしたり、海外に行ったり、やりたいことをしたいと思います」
なんで最初にそれをしなかったのかね、ただ単に会社に迷惑かけただけやん

30. 名無しの円速

リサーチして適性を自覚できなかった愚かさというだけのこと。
不動産なんて一線を引いた「上位」じゃないときちんとした良質な人間なんていないし必要とされない。
(一流という意味じゃ全然ない。これは社会経験がないと絶対解らない。学歴偏重の無意味さを知ったあとで認識できること。)

31. 名無しの円速

米21
いや、今年の新卒は小1から高3まで全てゆとり教育のゴールデンゆとり世代だよ。
まあ確かにゆとり課程そのものは修正されたので、修正ゆとり世代と言った方がいいかもしれんが、ゆとりであることには変わりない。

32. 名無しの円速

電話営業なんて大量に入れて働き始めてからふるいにかける形態だもん
入社しちゃったらごくごく一部以外は終わり

33. 名無しの円速

リサーチが不足しすぎてるように思うけど、この人も幸せになれたら良いよね

34. 名無しの円速

21
だな。

そもそも、もう新卒の若者たちは、
ゆとり世代ではない

35. 名無しの円速

ぶっちゃけどの世代でも一定数いるから世代は関係ないわ

36. 名無しの円速

こういう会社って辞める人が多いから、それを見越してたくさん社員を採用してる。だから、簡単に辞めても問題無い。
社員だとサービス残業させとけるからバイトより好都合だし。

37. 名無しの円速

病院の求人に応募したはずなのに何故か介護施設で働くことになったので一ヶ月で退職します

38. 名無しの円速

忍耐力は無いし、自己分析もできてないように思える
秋まで何もやってなかったってことは企業分析もあまりせずに就活したんだろうな。
でも、判断力と行動力は尊敬できる!w

39. 名無しの円速

34,35 だな。

いい加減ゆとりたたきとかシナチヨン差別主義に迎合しすぎ

40. 名無しの円速

※25
それできちんとコンプラ意識のある会社だったらいいけどね
短期間で辞めちゃうヤツの採用を決めてしまった面接担当者が無能
俺は新卒採用で証券営業に就いたけど半年経たずに辞めて転職したぞ
転職の際には一応営業職

41. 名無しの円速

すまん、※40だけど千切れた

営業職で活動はしたけどとあるネット系企業の面接で「きみは営業に向かないから止めた方が良い」と断言されて業界も業種も変えたら頗る良い企業に巡り会えた
もっとも、世間的にはぼったくりだの言い叩かれることの多い企業だし安月給だけど、残業を良しとしない会社でサビ残禁止だからストレス度で言えばホワイトには近い

42. 名無しの円速

※7・10 面接官の問題アリでもたった4日で辞める程度なら叩かれても仕方が無いだろ?
餓鬼じゃ無いんだぞ社会人として責任のある行動と思えないがな
民度と言い出す辺り隣の半島出身か、そりゃ一般常識が無いガイジらしい発言だな

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